第二百一十二章：小刘！
江宁来到服装厂。
他现在拥有两家服装厂。
都已经正常运转了。
而且，都非常稳定。
尤其从王小妹手里收购的服装厂。
因为交给了王小妹以前的手下管理，没有出现什么大的动荡。
不仅如此，王小妹服装厂的订单也全部被吃下了。
大量的国企和事业单位的订单。
价格好，质量要求也低，利润非常之大。
不仅如此，很多企业也等着跟江宁签订合约。
当然了。
也不是因为江宁的技术多厉害，只是因为大领导的关系，大家都想要巴结一下。
江宁把两个服装厂的管理层都叫到了一起。
自己的服装厂，老贾、沈国华和赵辉杰在管理。
收购王小妹的工厂，也就是二厂，由小助理管理。
从财务报表上来看，小助理管理的不错，生产效率非常之高。
远远超过了老贾和沈国华管理的服装厂。
要知道，二厂可是比一厂小的多，工人也少一半。
可，就是如此，还是远远超过了一厂的生产效率。
一厂平均每日生产一万件货物。
可，二厂却是足足一万五，多出了一半的工作效率。
江宁扫视一眼，看到站在角落的小助理。
因为他不是亲信，虽然作出成绩，可，仍旧不敢站在沈国华等人前面。
“小刘，这么长时间不见，你可变化不小。”
江宁笑道：“小助理成了大厂长了。”
小助理姓刘。
江宁记得很清楚。
“还不是江总提携，要不然也没有我今天不是？”
小刘上前一步，小声回答。
因为自己不是亲信，也不敢大声说话，只能站在角落。
就是江宁叫他，他也只能上前一小步，不敢太过放肆。
“你说话我听不到，你过来坐，就坐到我旁边。”
江宁招手。
闻言，小刘愣住，没敢第一时间上前。
“让你过来就过来，你愣住干嘛？”
江宁不高兴了。
见此，小刘也不敢怠慢走了过去。
只是，他不敢坐。
只是站在江宁面前。
“站着干嘛？让你坐下呢！”
“大家都站着，我坐下不合适吧？”
小刘不肯坐。
人家沈国华这种亲信，都没有坐，他怎么敢坐？
“怎么不合适？你业绩最好，就应该坐下，让他们站着。”
江宁站起身，把自己的位置让出来，硬生生把小刘按在了座位上。
“这…这怎么能行！”
小刘坐立不安。
站起来，不合适。
不站起来，也不合适。
“怎么不行？”
江宁霸气道：“我说行就行。”
“这…”
小刘无语，脸色也非常之难看。
“好好坐着，今天你是主角，我是要听你讲经验，好好教育一下其他人。”
江宁说明意图。
闻言，大家都皱起眉。
像赵辉杰和沈国华，这两位江宁的亲信，自然脸色不好看，也不服气。
就连技术员小李，也是一样的态度。
技术员小李可是从大哥厂里带出来的管理层，他都不服气，足可以窥见大家都小刘的态度。
要知道，一厂稳定之后，有很多大哥工厂的工人和管理层填充进来。
小李和沈国华他们的态度，就代表了一厂大部分管理层和工人的态度。
“怎么？都不服气？”
“觉得小刘不配坐着？”
“我告诉你们，你们都不配坐在这里，除了小刘除外。”
“为什么？”
“你们生产效率不行。”
“小刘比你们人少，可是生产出了比你们更多的衣服。”
“他就应该坐在这里。”
江宁为小刘撑腰。
作为领导，他要是不给小刘撑腰，那就没办法混了。
“二厂生产效率确实高不少，可是，他的支出也不少。”
沈国华不太服气。
“就是，有什么了不起？不就是让工人们加班吗？加班费支出那么多，出那么多钱，当然生产效率高了。”
赵辉杰直接就嚷嚷起来。
这倒也是事实。
二厂就是加班多。
可，并不是小刘强求加班，而是有激励机制。
工人们都是自愿加班。
虽然多支出了加班费，可是收益和利润都远远高于一厂。
“你们也可以搞加班嘛！”
“也可以支出加班费嘛！”
“据我所知，你们也搞过，还不屑效仿人家小刘的模式。”
“结果呢？”
“一塌糊涂。”
“最后不了了之吧？”
“为什么？”
“还不是因为管理问题？”
“管理不行，作为管理者，你们还有什么话说？”
江宁训斥。
沈国华等人无奈低下头。
说得都是实情。
他们也没办法辩驳。
虽然江宁这段时间比较忙，没有关注过工厂。
可，工厂的一些消息，他还是门清儿。
“小刘，让你坐下，是让你分享经验，让大家向你学习。”
江宁笑道：“你先说说，你是怎么解决光明顶，消除王小妹被捕，人心浮动的影响的？”
光明顶，可是王小妹的表亲，嫡系中的嫡系。
手下有半数工人，都是他的绝对亲信。
毫不夸张的说，只要光明顶一句话，他手下的工人直接就罢工，谁也管不了。
面对如此刺头，管理起来，是非常困难的。
再加上，王小妹一家被江宁搞进监狱，强行收购服装厂，作为表亲，光明顶自然非常生气，想要伺机报复。
“其实也没什么。”
“一开始副厂长确实给我们二厂造成了很大困扰。”
小刘有些不好意思的开口。
“本来不是打赌，我担任一个月的厂长，提高生产效率。”
“如果提高不上去，就让副厂长上。”
“副厂长作为王家亲戚，自然想着怎么报复，绝不能让他当厂长。”
“所以，我就心里憋着一口气，绝不能让他得逞，给江总添麻烦。”
“不然，也对不起江总对我的信任。”
“一开始，倒是没有什么困难，因为有加班奖励制度，大家工作热情很高，一个月后肯定能赢。”
“可，副厂长也看出苗头，就让他手下的工人罢工，磨洋工，请假。”
“反正用尽办法，不让干活。”
“本来我还找他的手下，给他们作工作，希望他们好好干，谁知不管用。”
“后来才知道，副厂长承诺，若是自己当上厂长，就让他们当管理层，大大提高工资。”
“我知道劝不动他们，就让马上联系一厂，希望他们可以帮忙，调来一些工人应急。”
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